單項選擇題

從國際市場看，企業年金的管理模式主要包括（）。
①信托基金型
②契約型
③政府管理型
④內部管理型

A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.①②③④

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1

以下關于中小企業發展企業年金集合計劃具有優勢的說法中，正確的是（）。
①降低建立企業年金的成本
②有效發揮規模效應
③管理費率普遍低于單一計劃
④利于年金計劃的持續運營

2關于企業年金集合計劃，以下說法錯誤的是（）。

3根據委托人的數量，企業年金計劃可以分為單一計劃和集合計劃。企業年金單一計劃指只有一個投資管理人投資管理的企業年金計劃。

4以下特征屬于DB計劃而不屬于DC計劃的是（）。

5隨著經濟和社會發展環境的變化，各國企業年金計劃逐步由DB模式向DC模式轉變，以下關于其原因的分析錯誤的是（）。

6

關于DB型企業年金計劃與DC型企業年金計劃的不同之處，以下分析正確的是（）。
①DB計劃比DC計劃的可攜帶性弱
②DC計劃基金個人承擔的投資風險高于DB計劃
③DC計劃的管理和操作成本是要高于DB計劃
④DB計劃中員工退休金待遇是確定的，DC計劃中員工退休金待遇通常是不確定的

7關于混合計劃，以下說法錯誤的是（）。

8

根據資金籌集和運作模式，企業年金主要有三種基本的計劃類型：收益確定型、繳費確定型和混合型。

由前面所述的三個計劃類型進行相互組合，從而形成組合計劃，主要的組合計劃包括（）。

9

根據資金籌集和運作模式，企業年金主要有三種基本的計劃類型：收益確定型、繳費確定型和混合型。

繳費確定型計劃是指雇主定期按照薪酬的一個確定比例或確定數額為員工的養老金賬戶供款的一種退休金計劃。繳費確定型計劃是最早和最普遍的一種DC計劃，有時候DC計劃指的就是繳款確定計劃。其基本特征包括（）。
①由企業按確定數額或按員工工資的確定比例供款
②企業在財務上沒有靈活性
③員工個人賬戶積累額增長穩定
④適用于經營穩定，有足夠的財力并希望為員工提供較穩定的養老保障的企業

10

根據資金籌集和運作模式，企業年金主要有三種基本的計劃類型：收益確定型、繳費確定型和混合型。

利潤分享計劃是指雇主將利潤的一部分向員工的個人賬戶繳款而建立的一種退休金計劃。其基本特征包括（）。
①由企業按利潤的一定比例向員工個人賬戶供款
②允許雇主根據當年的經營效益和財務狀況來決定向員工養老金賬戶繳款的數額，企業在財務上有靈活性
③員工個人賬戶積累額增長不穩定
④有利于激勵員工提高生產效率
⑤適合財務負擔很重的企業

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受托人在選擇賬戶管理人時，要綜合考慮業務申請人的因素包括（）。①公司背景②賬戶管理能力③賬戶管理系統情況④賬戶管理經驗⑤客戶服務能力以及賬戶管理費用

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