關于美國國內稅法對401（k）計劃的有關待遇規定的陳述，以下正確的有（）：①...

單項選擇題關于美國國內稅法對401（k）計劃的有關待遇規定的陳述，以下正確的有（）：①不得提前取款；②允許提前取款；③允許困難取款；④參加401（k）計劃的雇員在年齡≥70.5歲時，必須開始從個人賬戶中取款，否則政府將對應取款額征稅50%；⑤允許借款，而后償還本金和利息。

A.①②③④
B.①③④⑤
C.①②④⑤
D.②③④⑤

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1根據《關于企業加強職工福利費財務管理的通知》（財企[2009]242號》的規定，下列項目中，不屬于企業職工福利費的是（）。

2員工福利項目稅收籌劃的目標包括（）：①實現企業經濟利益最大化；②實現員工經濟利益最大化；③實現渉稅零風險；④減少企業工資支出；⑤獲取資金的時間價值。

3財務管理環境又稱理財環境，理財環境是企業財務管理賴以生存的土壤，也是進行財務決策時難以改變的外部約束條件。隨著新經濟時代的變遷，企業財務環境的變化主要體現在（）：①企業財務管理面臨的金融風險增大；②企業面臨的政治環境變化太快；③企業財務管理面臨的經濟環境變化迅速；④企業財務管理的法律約束不斷增強；⑤知識經濟時代，信息和技術在企業財富的創造過程中的作用越來越重要。

4企業職工的知識和技能是一種潛在的生產力，處理好企業和員工之間的關系，充分發揮員工的創造力能夠給企業帶來源源不斷的現金流。要使員工充分發揮潛力，就必然要給以一定的誘導和激勵，來創造適宜的工作環境和條件。因而，企業往往會制定一系列激勵措施以調動員工積極性，如向職工支付勞動報酬、提供必要的福利和保險等。

5員工福利項目稅收籌劃的原則有（）。①合法性原則②成本效益原則③財務利益最大化原則④穩健性原則

6
下列關于企業財務管理與員工福利計劃的說法中，正確的是（）。
①盡管企業之間存在著很多差異，但是每個企業所進行的財務管理的基本環節大致相同
②財務管理的基本環節包括財務戰略、運營管理和行為管理等三個主要方面
③員工福利的管理屬于財務行為管理的范疇
④財務管理的目標取決于企業的總目標

7從有效抵減個人所得稅的角度考察，企業如果希望采取一些措施改善職工的福利待遇，下列最不適宜的措施是（）。

8下列關于個人所得稅的說法中，錯誤的是（）。

9根據我國財政部《關于企業為職工購買保險有關財務處理問題的通知》的相關規定，下列說法正確的是（）。

10美國對企業年金、職業年金個人所得稅實施的優惠政策為（）。